LES TABLEAUX DE BORD



Tout le monde en parle... tout le monde connaît et pourtant rien n'est moins établi qu'un Tableau de Bord !

Pour commencer, nous distinguons deux écoles :

L'Ecole Classique a une approche quasi comptable et s'attache a exposer des résultats.

Si à l'origine les données étaient uniquement comptables, elles trouvent aujourd'hui d'autres sources.

La mise en place est assez aisée du fait notamment de l'accès au système d'information.

La pertinence de cette approche n'est pas toujours avérée notamment dans les structures de petite taille (TPE & PME).

En effet, les informations obtenues sont perçues de façon quasi intuitive par la Direction.

L'Approche Prospective s'attache particulièrement aux moyens contribuant à la création de valeur.

La mise en place est souvent plus complexe puisque l'information est rarement disponible en l'état...

Cette approche nécessite donc une revue des méthodes et Outils appliqués dans l'entreprise.

*** Dans l'exemple donné en haut d'article, le Dirigeant souhaite mesurer le rapport entre des moyens planifiés et des moyens appliqués pour son atelier de production. Très  vite, des mesures concrètes peuvent être prises...

Loin d'être en opposition, ces deux approches sont complémentaires...

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